简介：关于办公室里最重要的那面墙 企业文化墙该怎么设计的相关装修疑问，相信很多朋友对此并不是非常清楚，为了帮助大家更好的了解相关装修知识要点，小编特此为大家整理出如下讲解内容，希望下面的装修内容对大家有所帮助！
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企业文化墙是融合企业文化精髓、员工精神、团队精神、企业开拓创新、社会精神光辉的文化展示窗口或平面。所以企业的重要性可想而知，那么作为办公室里最重要的一面墙，企业文化墙怎么设计呢？

一、什么是企业文化墙

企业文化墙是企业硬件环境布局中具有文化展示功能的“墙”；当然，你也可以把它当成VI系统的一部分。

通常我们经常使用的公告牌和展示板都有展示这种文化的功能，可以称之为公司的文化墙。

从这面墙的内容和组织上，可以看出这家公司的文化。所以，其实我们说这面墙也是展示我们公司文化的一个窗口。

除了这种硬件资源，公司的概念口号展示和公司的VI视觉布局也是企业文化认同的一种体现。

二，企业文化墙的作用

企业文化墙是企业文化和品牌建设的阵地。企业文化墙表面上只是起到装饰作用，给光秃秃的墙面增添了不少光彩。这种办公软装很简单。

但从更深层次来看，企业文化墙体现了公司的文化理念，促进了公司的信仰和品牌文化。员工会潜移默化地受到公司品牌文化的影响，这可以有效提高员工的工作积极性，增强团队凝聚力，使公司的整体氛围呈现出积极、乐观、开朗的氛围。这些看不见的东西会下意识的影响到每个人的工作热情，进而影响到整个公司的销售力量或者说财富。

三、如何设计企业文化墙

根据公司办公空间的大小和位置，选择一个区域或位置作为文化墙的施工点。

第二步，设计主题和字幕。

可以设置为某公司的企业文化墙，也可以直接设置为员工文化墙。

第三步：丰富内容。

根据不同的主题和副标题贴相应的作品。它可以是照片、新员工档案、活动总结或领导的作品。

企业文化墙应该反映流行的设计元素，但绝不是所有设计手法的简单拼凑和装饰材料的无序堆砌。要有选择地筛选利用，恰当地表达艺术效果，注意保持设计风格与整体一致，更好地体现大师的文化品位。

第四，企业文化墙大有可为

如今，越来越多的公司开始关注企业文化墙的装饰和设计，尤其是互联网之后。他们喜欢与众不同，走自己的路，用互联网思维武装品牌文化。另外，现在的创业者大多是80后、90后。他们思维比较超前，愿意接受新事物。整个团队也很热情，喜欢新鲜刺激的挑战。

作为客户，第一次看到文化墙，可以让他对公司有很深的印象。拥有一面好的文化墙，会给人一种拘谨和可信的感觉，会给人留下深刻的印象，同时也会提升企业的知名度。

企业文化墙的设计对企业领导和员工都有激励作用，将员工的个人目标导向企业确定的发展目标。凭借一种无形的文化约束力，转化为行为规范，规范员工的行为，凝聚员工的核心生产力。

作为一家实力雄厚的公司，企业文化墙是必要的，因为它是企业软实力的体现，所以它必须是

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